Les valeurs Scrum

Les valeurs Scrum
Les valeurs Scrum

Le cadre Scrum est basé sur cinq valeurs fondamentales pour stimuler les comportements adaptés aux défis de création de produits complexes. Ce document est la traduction d’une idée originale de Gunther Verheyen, vous retrouverez la version originale et internationale sur son site web.

5 valeurs Scrum fondamentales

Le cadre Scrum (framework) est basé sur 5 valeurs fondamentales pour stimuler les comportements et les adapter aux défis de création de produits complexes.

Elles sont fondamentales pour obtenir un état d’esprit adapté aux défis de création de produits complexes. Elles vous permettent de vous sentir en sécurité pour essayer et apprendre.

Les Valeurs Scrum vous donnent la FORCE (technique mnémonique utile pour ne jamais les oublier !)

  • Focus : au travail à faire pendant le Sprint et à l’accomplissement du Sprint Goal
  • Ouverture : à la collaboration avec d’autres équipes ou personnes et au critiques constructives qui permettent l’amélioration continue
  • Respect : des personnes, de leurs compétences et expériences ; du cadre Scrum et des responsabilités de chaque rôle
  • Courage : de dire non ! Je ne sais pas ! Appeler à l’aide ! Refuser de créer des fonctionnalités sans valeur pour l’utilisateur final ; courage de refaire ce qui avait été fait ; courage de changer de voie, ou d’opinion ; de défier le statuquo
  • Engagement : à donner le mieux de soi même dans chaque activité ; à aider les autres membres de l’équipe ; à atteindre le Sprint Goal

Exemple d’atelier sur les valeurs Scrum que vous pouvez expérimenter.

Formation

Professional Scrum Master

Une formation pratique qui vous délivre les outils et les concepts du cadre de travail de Scrum relatif au rôle de Scrum Master.

Nous sommes membre officiel de la Professional Training Network de la Scrum.org

Financements OPCO et Pôle Emploi possibles.